Период компенсационных выплат системообразующим организациям федерального уровня за создание временных рабочих мест для сотрудников, находящихся под угрозой увольнения, увеличен вдвое. Соответствующее постановление правительства вступает в силу 2 августа.
Раньше период временной занятости, за организацию которой предприятия получали компенсации — один минимальный размер оплаты труда с учётом районного коэффициента и страховых взносов на одного работника, — длился три месяца. Теперь он увеличился до полугода.
В кабмине рассчитывают, что благодаря такому решению крупные промышленные организации смогут сосредоточиться на перестройке своих производственных и логистических цепочек, а также сохранить коллектив.
Просмотров: 238. Обновлено: 23.08.2022
